Rusko agrarno pomlad je zaznamoval globalni dogodek - ugledni znanstveniki, vodilni ruski in tuji kmetijski pridelovalci so se zbrali na podlagi Samarske državne kmetijske akademije. Predmet razprave so bila med drugim vprašanja pomanjkanja kadrov, pomanjkanje usposobljenih strokovnjakov, ki bi bili sposobni delati v novih pogojih, uporabljati novo opremo, obvladovati inovativne pristope in uvajati sodobne tehnologije.
Središče svetovnega agrobiznisa ... v Samari
Konec marca bi se regija Samara brez nepotrebne skromnosti lahko imenovala "središče svetovnega agrobiznisa". Od 24. do 28. marca se je na enem mestu - na ozemlju samarske kmetijske univerze - zbralo več deset ruskih in tujih podjetij, ki delujejo v kmetijskem sektorju. In pobudnik je bilo novo vodstvo Kmetijske akademije - ekipa, ki si je zadala nalogo ustvariti inovativno platformo za izmenjavo izkušenj in izboljšanje kakovosti izobraževanja.
Odprta predavanja, predstavitve, okrogle mize in neformalna komunikacija v okviru Agrobiznis kluba so postali glavni poudarek Tedna. Starejši študentje in diplomanti akademije so se lahko pogovorili s potencialnimi delodajalci, predložili življenjepise in takoj dobili razgovor.
KMETIJSTVO SAMARA
danes ima dober potencial. Regija je ena redkih v državi z visokimi stopnjami rasti v agroindustrijskem kompleksu. Konec leta 2013 se je bruto letina žita povečala za 30%, regija je postala edina regija v zveznem okrožju Volge, kjer se je povečalo število krav. Postavljeni so temelji za panoge, ki bodo sposobne v prihodnosti konkurirati pod pogoji STO.
Glavna nadloga je pomanjkanje osebja
"Pomanjkanje usposobljenega osebja je resnično globalna težava," je dejal Alexander Schumann, vodja vzhodnega oddelka GRIMME (Nemčija). "Zato sem z veseljem sprejel ponudbo Samarske kmetijske akademije za sodelovanje v svetovnem tednu kmetijstva".
Dolgoletno prijateljstvo univerzo povezuje s tovarno GRIMME - podjetjem s 150-letno zgodovino, priznanim svetovnim voditeljem v proizvodnji specializirane opreme za gojenje krompirja.
"Skrbimo ne samo za izboljšanje naše tehnologije, temveč tudi za usposabljanje ljudi, ki bodo delali s temi stroji," je dejal Alexander Schumann. - Pred nekaj leti so se zaposleni na akademiji obrnili na vodstvo obrata s pobudo za ustanovitev sklada za kmetijsko usposabljanje pridelovalcev krompirja. Aktivno smo sodelovali in obrodilo je sadove: skoraj vsi udeleženci projekta sklada za usposabljanje se zdaj ukvarjajo s krompirjem. "
Eden od samskih pridelovalcev krompirja, diplomant kmetijske akademije, direktor OOO Chistoe Pole
Vasilij Brežnjev se spominja, kako je malo po malo nabiral svoje znanje že v praksi:
»Po končani univerzi sem spoznal, koliko teorija zaostaja za prakso. Kar smo se naučili iz učbenikov, je bilo daleč od resničnosti. Vse sem moral obvladati sam. Dogodki, kot je Svetovni teden kmetijstva, odpirajo priložnost za dialog med študenti, učitelji in kmetijskimi proizvajalci - ljudmi, ki v praksi obvladajo nove tehnologije. "
V obliki odprte komunikacije vidi rešitev kadrovske težave v agroindustrijskem kompleksu in vodstvu univerze. Rektor državne kmetijske akademije Samare
Aleksander Petrov:
»Razumemo, da je izobraževanje sistem, ki bi moral biti danes čim bolj dinamičen in prilagodljiv. - Vse se zelo hitro spremeni. S takšnimi dogodki lahko posodobimo znanje ne le svojih učencev, ampak tudi kolegov učiteljev. Diplomanti in delodajalci so videli, kje in s kom bodo morali delati. Po drugi strani smo opredelili in začrtali glavne smeri izobraževalnih dejavnosti, osredotočene predvsem na prakso. Po diplomi na univerzi bi morali biti naši strokovnjaki čim hitreje in učinkoviteje vključeni v področje dejavnosti. "
Kadrovska težava je zelo akutna tudi v najboljših kmetijskih panogah in kaj lahko rečemo o razmerah v vseh drugih.
Državna kmetijska akademija Samara je pripravljena preseči običajna predavanja in praktične urice ter ustvariti inovativno shemo usposabljanja za naloge vodilnih kmetijskih podjetij Ruske federacije.
Prisotnost močnega krompirjevega grozda v regiji Samara, zaupanje v uspeh izobraževalnega projekta tako znanih osebnosti v krompirjevem poslu, kot je predsednik združenja krompirja Samara, generalni direktor podjetja Solana-Agro-Service Vladimir Molyanov in prorektor za razvoj Samarske državne kmetijske akademije Alexei Brumin - vse to vam omogoča, da računate na resnične rezultate.
Seminarji, posebni tečaji in prakse, vključno s kmetijami v Rusiji, Nemčiji in na Nizozemskem, učenje na daljavo za prebivalce drugih regij Rusije - vse to je le del strateškega razvoja akademije, ki gre skozi fazo ponovnega zagona in spremembe formatov. "Dosegli smo glavno - opozorili smo na problem in s skupnimi močmi našli načine, kako ga rešiti," pojasnjuje rektor akademije.
V to, da je potreba po dialogu s kmetijskimi proizvajalci dozorela, nihče ne dvomi. Obstaja želja (in je obojestranska), obstaja platforma, je treba nekaj delati in s kom. No, novi izobraževalni projekti bodo dobili moč s povsem resničnim in dosegljivim ciljem ter osebnim zgledom ljudi, ki so v kmetijskem poslu dosegli velik uspeh.